حداقل مبلغ حقوق بگیران به میزان صد میلیون (۱۰۰،۰۰۰،۰۰۰) ریال تعیین شده است.
میزان افزایش حقوق در سال آینده بحث داغی است که هرسال با نزدیک شدن به روزهای پایانی سال در بین کارگران ، کارمندان و حتی کارفرمایان شکل میگیرد. میزان افزایش حقوق و دستمزد هر سال با توجه به خط فقر ، میزان تورم و سبد معیشتی خانوار تعیین میگردد. شورای عالی کار با بررسی عوامل مذکور میزان افزایش حقوق در سال 1403 را طبق آخرین اخبار ، افزایش 20 درصدی نسبت به سال گذشته تعیین کرده است. این مبلغ با توجه به شرایط پرداخت کارفرمایان و همچنین جداقل استاندارهای مورد نیاز کارگران تعیین می شود، هرچند با توججه به میزان تورم این مبلغ چندان چشمگیر نمی باشد و انتظار افزایش بیش از 20 درصد می رفت، اما روند پرداخت حقوق کارگران در سال آینده بر این اساس می باشد.
افزایش حقوق تنها در یک سطح و لایه بررسی و اجرا نمی شود، بلکه به 2 صورت اعلام میگردد:
- افزایش حداقل حقوق کارگران
- افزایش سایر سطوح
که معمولا و با استناد به سال های گذشته افزایش حقوق کارگران به نسبت بیشتری از سایر سطوح می‌باشد.
حقوق وزارت کار در سال 1403
طبق آخرین اخبار منتشر شده در خصوص افزایش حقوق ها در سال جدید(1403) از کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال 1403 مجلس با بخش دوم از بند الف تبصره 15 موافقت نموده اند که در ادامه به شرح آن می پردازیم:
۲/ حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری)، به میزان( 20درصد) افزایش می‌یابد. تفاوت تطبیق موضوع ماده (۷۸) قانون مدیریت خدمات کشوری، تفاوت تطبیق موضوع جزء (۱) بند «الف» تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۷ کل کشور و تفاوت تطبیق موضوع بند «ی» تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۸ کل کشور در حکم حقوق، بدون تغییر باقی می‌ماند.
۱-۲/ حداقل میزان حقوق ذکر شده در احکام استخدامی و قراردادهای منعقد شده برای کارمندان ماهیانه به مقدار صد میلیون (۱۰۰،۰۰۰،۰۰۰) ریال (یا ده میلیون تومان) تعیین گردیده است.
۲-۲/ مستمری دریافتی والدین شهدا به میزان یک و نیم برابر (۱/۵) مبلغ مشخص شده در بخش ۲-۱ در نظر گرفته شده است.
۲-۳/ حداقل مبلغ حقوق بازنشستگی و مستمری وظیفه‌بگیران وابسته به صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوق‌های مرتبط با نهادهای اجرایی، با توجه به سابقه خدمت، معادل نود میلیون (۹۰،۰۰۰،۰۰۰) ریال تعیین شده است.
۲-۴/ بر اساس اجرای ماده ۴۵ قانون خدمت وظیفه عمومی مصوب سال ۱۳۶۳، حداقل دستمزد ماهانه‌ای که سربازان وظیفه مجرد مستقر در مناطق غیر عملیاتی دریافت میکنند به اندازه ۶۰% حداقل دستمزد یک سرباز پایور، دستمزد ماهانه سربازان وظیفه مجرد فعال در مناطق عملیاتی به میزان ۷۵% حداقل دستمزد یک سرباز پایور، و حداقل دستمزد ماهانه سربازان وظیفه متاهل بدون فرزند معادل ۹۰% دستمزد یک سرباز پایور تعیین شده است.
جدول افزایش حقوق کارگران در سال 1403 و مقایسه آن با سال های اخیر
سقف معافیت مالیاتی کارکنان و کارمندان در سال 1403
رئیس سازمان مالیاتی اخیراً خبر داده که بر اساس پیشنهاد این سازمان و با تأیید رئیس‌جمهور، در لایحه بودجه سال ۱۴۰۳ حد معافیت مالیاتی برای کارکنان، کارمندان، صنوف و مشاغل افزایش خواهد یافت . سازمان امور مالیاتی پیشنهاد کرده است که حد معافیت مالیاتی برای کارمندان و کارکنان به میزان ۲۵ درصد افزایش یابد و از رقم فعلی که ۱۰ میلیون تومان در ماه است به ۱۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان برسد. همچنین برای صنوف و مشاغل نیز حد معافیت مالیاتی قرار است با افزایش نسبتا قابل توجه ۱۱۰ درصدی، از ۴۷ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان در سال به ۱۰۰ میلیون تومان ارتقاء یابد.
در صورتیکه از میزان معافیت مالی در صنف خود آگاهی ندارید و یا اینکه با توجه به درآمد سالانه خود قصد پرداخت مالیات دارید ولی از میزان مالیاتی خود اطلاعی ندارید میتوانید از مشاور مالیاتی کارشناسان حسابدار اپ راهنمایی و مشاوره دریافت نمائید.توجه فرمائید که دریافت اولین مشاوره از کارشناسان مجموعه حسابدار اپ رایگان می باشد
